为推动“承载梦想 一路同行”文化体系传播,涿鹿收费站通过会议的形式对全体干部职工进行宣讲并展开多形式的学习交流,要求“同行”文化要深入每一位职工内心,做到文化传播全方位覆盖,打造坚实的站区文化堡垒。
第一,提高对“同行”文化认知度,深入理解其内涵。对集团公司下发的关于“同行”文化的文件加强学习并粘贴在展示墙上,让人人熟知;将会上交流学习的内容形成笔记,让人人参与。
第二,让“同行”文化植入站区每个角落,增强文化品牌可见率。多种形式展示“同行”文化的重要内容,站区内的LED屏、一楼的液晶电视以及文化墙上都随处可见。
第三,多种形式学习交流“同行文化”理念,推动宣传进班组、进一线,真正实现全层级、全方位传播文化理念。通过讲、演、谈、感多方面进行深入学习同行文化理念,提高职工认同感。
通过多方面的深入学习和研讨,全站职工掀起了学习热潮;在多方位的展现下,“同行”文化渗入到站区内。涿鹿收费站将继续加强打造“同行”文化软实力,凝心聚力谋发展。
微博
微信公众号
头条号
抖音号
快手号