承德分公司组织召开领导干部警示教育会议

6月6日，承德分公司组织召开领导干部警示教育会议。分公司领导班子成员，纪委副书记、总部全体人员、所属各单位主要负责人及负责人，深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作专班成员、所属各党支部纪检委员参加此次会议。

会议深入学习了习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，通报了中央层面深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作专班、中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制有关反面典型案例，以及本单位本领域违反中央八项规定及其实施细则精神典型案例。与会人员集体观看了警示教育专题片。

会议指出，要深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，充分认识全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要意义，并将中央八项规定精神融入企业治理各环节，通过强化思想教育、完善制度体系，营造风清气正的政治生态和干事创业环境。

会议强调，要深刻汲取教训，引以为戒、严以律己、坚决筑牢拒腐防变的思想防线。广大党员、干部必须以刀刃向内的勇气，从思想根源剖起、从责任链条查起、从制度漏洞改起，坚决铲除腐败滋生的土壤，推动全面从严治党向纵深发展。

会议要求，一是强化思想政治建设，夯实理想信念之基。把党的政治建设摆在首位，忠诚捍卫“两个确立”，做到“两个维护”，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，开展红色教育和廉洁文化建设，筑牢思想根基。二是强化纪律规矩执行，坚守底线红线意识。组织全员学习党纪党规及规章制度，聚焦隐形变异“四风”和损害群众利益问题，运用“四种形态”严抓执纪，整合监督力量开展专项检查，加强“八小时外”监督，织密纪律监督网。三是规范权力运行监督，强化制约制衡机制。严格执行“三重一大”决策程序，加强监督，建立问题查摆整改闭环机制，堵塞制度漏洞，确保权力规范运行。四是深化作风建设攻坚，涵养良好政治生态。靶向整治“文山会海”“指尖上的形式主义”等问题，为基层减负；坚持新时代好干部标准，将作风建设纳入考核，营造重实干、求实效的干事氛围。