为推进企业文化宣贯工作落实落细,加强企业的思想文化建设,根据燕赵驿行公司关于企业文化宣贯工作的部署安排,8月19日,企业管理分公司创新学习方式,开展企业文化“快问快答”特色活动。
综合部发动全体员工利用手机下载企业文化随身题库随时随地进行企业文化学习,并开展突击式企业文化快问快答活动,这种学习形式本意不是考倒“考生”,而是以考促学,检验“考生”的理论学习能力。在活动中,每位员工都精神饱满,积极应答,气氛活跃,大家在充满乐趣的节奏中夯实了企业文化基础,加深对企业文化学习的理解。
下一步,企业管理分公司将继续开展形式多样、内容丰富的活动,营造良好学习氛围,使员工把学习贯彻《企业文化手册》与落实工作任务相结合,将企业文化精髓铭刻于心,实践于行。
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