“京秦梦.同心行”首期大讲堂开讲

8月20日，“京秦梦•同心行”首期大讲堂正式开讲。讲座由京秦分公司副总经理王增全主持，邀请东北大学秦皇岛分校管理学院教学副院长、纪检书记、经济学博士、河北德圣律师事务所兼职律师苏玉主讲，各单位、各部门主要负责人和机关相关人员共计48人参加讲座。
苏玉律师以专业的视角，共分6部分深入解读了《民法典》的发展历程和重大意义、《民法典》的借鉴与时代特色、《民法典》在人格权独立和侵权责任的突破，运用大量典型案例以案释法，运用大量的思维导图将内容庞杂的7编加附则、84章、1260款条文系统化、结构化，提纲携领概括出《民法典》主体、权利、责任的核心要素。
“现场互动环节，通过以案释法的方式，弘扬了法治精神，职工在释疑解惑中增强了依法维权的意识。”办公室主要负责同志说道。
王增全指出，讲座既有理论的高度、又有实践的深度，通俗易懂的案例鲜明阐释了《民法典》是“社会生活的百科全书”，对于我们进一步深刻把握《民法典》的重大意义、核心要义、推动民法典贯彻落实、提高依法治理能力具有积极的指导意义。
就推进学习贯彻《民法典》，会议提出三点要求。一是持续抓好民法典的学习宣传贯彻。主要负责同志坚持先学一步、多学一点、深学一层,带动全体职工深刻理解和把握民法典的重大意义、核心要义、重点问题,提高学习宣传贯彻民法典的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二要持续加强规章制度体系建设。当前分公司注册工作完成，下一步要加快研究修订完善分公司规章制度，成熟一个、印发一个；持续强化制度执行力和约束力，切实提高依法决策、依法治理、依法办事的能力。三是持续掀起学习热潮。要倍加珍惜“京秦梦•同心行”等学习平台，时时刻刻用好学习这块“敲门砖”、这把“金钥匙”，以学习破除思维惯性，以学习打开眼界视野，以学习寻求解决新问题的新路径，以学习赢得主动、赢得优势、赢得未来。
据悉，为深入贯彻集团公司“1236”基本准则，贯彻落实集团公司、分公司《生产经营管理人员学习方案》和《加强和改进生产经营人员学习的实施方案》要求，适应转企改制新形势新要求，切实加强学习型企业建设，着力打造一批懂经营、善管理、敢担当的经营专业人才队伍，京秦分公司开展“京秦梦•同心行”系列讲座，讲座计划每月推出一期，以机关各部门为承办主体，以法律法规、政策理论、企业管理、企业文化等为主题，旨在加快推进干部职工转思想、转观念、转作风，为企业高质量发展提供强有力的思想政治保证、人才保障和智力支持。