邢衡邢台处召开党建文化品牌研讨会

7月16日上午，管理处召开党建文化品牌研讨会，旨在以创建党建工作品牌推动中心工作、重点工作的落实，更好促进党的组织建设和生产经营发展相融合。
根据“构建‘一站（区）一特色、个个有品牌’党建工作格局”要求，全处16个党支部从5月中旬开始，按照品牌创建实施步骤，周密部署、精心实施、有序推进，提出了品牌活动规划和具体措施，发布了品牌标识和名称，诠释了品牌内涵和理念，并组织开展了相关主题活动。会上，在分别对品牌创建做了简短汇报的基础上，各党支部就如何更规范更系统的推动党建品牌创建工作进行了交流，对培育品牌管理体系发表了各自的看法，并就品牌操作过程中遇到的共性问题进行了探讨，同时契合转企改制的形势，对下一步推广宣传文化品牌举措做了更为可行、更合实际、更加细致的研讨。
会议指出，开展党建文化品牌行动就是要实现基层党组织建设夯实有力、党群队伍理想信念更加坚定，推动各项工作目标全面落实。就如何做好下一步工作，提出“四个融合”：一是与党建工作要求相融合。进一步提高站位，深化思想认识，扛起政治责任，突出党支部战斗堡垒作用及党员先锋模范作用,切实把全面从严治党新要求贯彻落实到各项工作的方方面面。通过打造文化品牌，形成万众一心、永争第一的强大动力，确保党的建设工作用实功有实效。二是与实际工作相融合。要聚焦主责主业，按照党委各项工作安排，一项一项细化，一件一件做好，不偏离、不走样、不落空。让党建工作品牌创建行动，真正成为引领广大干部职工对党的认同和归属感的举措，自觉将加强党的组织建设和促进生产经营发展结合起来，主动将个人理想融入高速事业发展中。三是与意识形态工作相融合。贯彻落实意识形态工作责任制，以文化品牌创建为抓手，针对当前转企改制的新形势、新要求、新变化，充分发挥好“谈心”机制作用，抓好干部职工思想教育，出现矛盾不推诿、不回避、不上交，发现问题，正确引导、合理处置、及时解决，确保职工队伍思想稳定、工作秩序井然。四是与行业特色相融合。立足高速公路特质和所在地域历史人文因素，找准党建引领和服务高速事业发展的切入点，夯实党建工作品牌创建的实践基础，打造凸显行业气质、符合行业特色、展现行业精髓的品牌。