8月5日下午,枣强收费站组织开展“她力量·圆桌派”主题沙龙活动,以此进一步激发女职工队伍活力,打破岗位壁垒,搭建女职工沟通交流、互助成长的平台,
活动中来自收费一线、监控班组、后勤保障等不同岗位的10余名女职工代表齐聚会议室,在轻松融洽的氛围中畅聊岗位心得、分享成长经验、凝聚奋进共识。职工们在各自岗位中,由于工作的不同分工和岗位在岗时间不同,彼此之间交流机会较少,跨岗协作存在信息壁垒。通过此次沙龙活动,以“打破壁垒、增进理解、新老传承、共同成长”为核心,摒弃一个主题形式,采用围坐交流的轻松模式,围绕彼此岗位工作特点、服务技巧、工作生活、亲情处理等开展多元化谈话,促进大家的深度交流。
活动现场气氛热烈,大家畅所欲言。大家纷纷结合自身成长经历,分享了从收费“新手”到业务“尖兵”的蜕变历程,讲述了面对司乘误解时的心态调整方法与沟通技巧,分享了利用碎片化时间提升业务技能的小方法,并就优化便民服务举措提出了年轻化的新思路;谈话内容多样,干货满满,收获多多,为实现以沟通促协作、以交流促和谐的目的奠定了基础。
此次“她力量·圆桌派”活动,不仅为女职工搭建了跨岗交流的平台,更构建起业务共进、情感共融的“她社群”,有效提升了队伍的凝聚力与向心力。下一步,枣强收费站将持续深化女职工成长赋能系列活动,定期开展不同主题的圆桌交流,不断拓宽女职工成长路径,推动女职工综合素质与团队活力双提升,引导广大女职工在收费运营改革发展中展现巾帼担当、贡献巾帼力量。

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