承秦分公司组织专项培训提升综合能力

为强化宣传力量、规范值班管理，分公司办公室人员赴集团参训学习后，结合集团先进经验与分公司实际，自行梳理知识要点、精心筹备授课内容及课件，近日牵头组织“新闻写作及值班管理培训”，由办公室业务骨干亲自授课，为各部室各单位信息宣传与值班人员系统讲解，切实将所学转化为内部培训实效，聚力提升综合业务能力。

培训紧扣实战需求，其中新闻写作板块，结合典型案例深入剖析常见问题与认知误区，涵盖立场视角转换、结构逻辑规范等影响稿件质量以及媒体采纳率的关键因素，同步归纳梳理公文写作中的常见问题，明确公文写作格式规范。

政务信息写作方面，同样强调规范表述，明确要求精准标注时间、地点及服务措施，避免模糊表述，且配图与政务信息内容须相互印证，强化信息真实性。

值班管理板块重点对突发事件分类及“六必报”标准进行讲解，规范报送流程划分及各环节时限要求，明确不同类型事件的报送主体。培训强调，信息须准确及时，迟报、漏报、瞒报一经发现，严肃追责。

实战环节围绕新闻线索挖掘、公文写作及值班应急响应技巧展开指导。参训人员就采写难点、值班处置疑点深入交流，形成互学共进氛围。

     此次培训夯实了宣传与值班队伍基础，助力以规范文书、高效值守展现企业风貌，为高质量发展筑牢基础保障。