京秦分公司组织召开唐山-秦皇岛-承德赛区2024年“创一流、争第一”稽核管理竞赛暨岗位技能比武工作推进会

     按照集团公司关于开展2024年“创一流、争第一”劳动竞赛的安排部署，高标准谋划推动赛区竞赛和技能比武各项工作，8月20日上午，京秦分公司组织召开了唐山-秦皇岛-承德赛区2024年“创一流、争第一”稽核管理竞赛暨岗位技能比武工作推进会。京秦分公司、京哈北线分公司、承秦分公司、承德分公司稽核管理中心负责人及稽核骨干，京秦分公司工会办公室代表参加了会议。京秦分公司党委委员、副总经理齐延方出席会议并讲话。

会议首先传达了赛区稽核竞赛评比实施细则和岗位技能比武实施方案，各分公司围绕赛区竞赛考核内容、评分标准、竞赛方式以及竞赛的时间安排等方面进行了交流探讨和商榷细化。

会议指出，作为赛区组长单位，京秦分公司高度重视、担责尽责、科学谋划，在集团公司竞赛要求框架内，结合片区稽核工作实际，制定了竞赛方案、考务细则和评分细则。在此过程中，各分公司站在推进工作大局的角度，提出了诸多宝贵意见和建议，确保了竞赛工作高水平谋划、高标准推进。

会议强调，各分公司在竞赛推进过程中要常交流、勤沟通、强合作，不吝分享竞赛和比武推进过程中的先进经验和做法，尤其要强化大案要案治理、联合治逃等方面的信息共享与合作，实现互通有无、齐头并进，为赛区竞赛圆满开展共同营造比学赶帮超的浓厚氛围。

会议要求，各分公司要充分认识开展好稽核竞赛和技能比武对推动稽核工作整体进步的重要意义，把办好赛区竞赛和岗位技能比武作为实现经营效益增长和稽核队伍成长“双丰收”的有效载体和有力抓手，按照集团总体部署，群策群力，高效协作，形成合力推进赛区劳动竞赛落地见效、开花结果。

各分公司参会人员表示，将以此次竞赛为契机，满怀激情“在状态”，善作善成“强担当”，采取有效措施，把竞赛组织与稽核任务目标完成、稽核管理提档升级、稽核队伍素质提升有机融合，以赛促学、以学促干、以干提能，为实现2024年集团任务目标积蓄赛区稽核力量。