为了坚决落实中央八项规定精神,持之以恒纠治“四风”,巩固深化作风建设成果,坚决防止“四风”问题反弹回潮,3月21日上午,京雄分公司召开违规吃喝问题专项整治工作部署会,同时对分公司中层干部开展集中谈话。
此次会议通过观看违规吃喝警示教育视频、学习贯彻《中国共产党巡视工作条例》《中国共产党纪律处分条例》,宣读分公司《开展违规吃喝问题专项整治工作的实施方案》,让全体党员干部深刻认识违规吃喝对政治生态和发展环境的危害,引导党员干部坚决抵制“国企特殊论”“小事小节论”“影响发展论”“行业特殊论”等错误思想,提高政治站位,统一思想认识,做到守规矩、知敬畏、明底线、做表率。
会后,分公司党委委员、纪委书记李凯着重从纪律建设方面对中层干部进行了集中谈话,带领全体党员深入学习了“六大纪律”,通过集中谈话让大家认清形势、找准定位,做到担当有责、履职有力、尽职有为,对大家提出三点要求,一是善学习、强能力、干事创新、知行合一;二是敢担当、做实事、立足本职、克服困难;三是严管理、优作风、作表率、提效能、转作风。党委委员、副总经理侯云龙就贯彻落实会议精神强调三点意见。一是要求所属各党支部要迅速开展违规吃喝问题专项整治工作,自觉把思想和行动统一到专项整治工作上来。二是要求所属各党支部要组织党员按照分公司制定的学习计划,利用多种形式学习,深入领会和把握《中国共产党巡视工作条例》《中国共产党纪律处分条例》精神实质。三是要求全体中层干部要认真学习此次集中谈话的会议精神,进一步提升自身的综合素质,提高履职担当能力,更有效地发挥承上启下的作用,切实为分公司更好地发展贡献力量。
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