7月3日下午,大广分公司副总经理秦磊一行到尚村收费站督导调研。
调研组一行实地查看了庭院、食堂、爱心妈妈小屋、职工阅览室建设情况,详细了解站区基本情况、收费管理工作等情况,对站区各项工作给予了充分肯定,随后,秦磊针对尚村的实际对下一步工作提出具体要求。
一是主责主业“求实效”。全员要集思广益,主动出击。在引流增收上找出路,抓住尚村周边企业资源,精准触达客户群体,多沟通积极咨询诉求,达到引车上路的目的。在做好治逃工作的同时做好数据分析,掌握每日数据变化情况,对产生数据大浮动变化原因进行查找,分析预测未来动态,变被动为主动,对症施策,进一步促进收费增收。
二是抓实安全“促发展”。 坚持发展为第一要务,增强做好安全生产工作的思想自觉和行动自觉。将人人都是“安全员”,处处都是“安全岗”的安全思路植根于职工心底,完善预案,加强演练,做好用电用气安全,特别是一线职工在做好自身安全的同时,为司乘人员提供力所能及的安全服务。
三是党建引领“强根基”。“一名党员就是一面旗帜”,要充分发挥党支部的战斗堡垒作用,作为基层党员务必要严格要求自己,加强党性修养,将实干落实到位,真正发挥好党员先锋模范作用,要用实际行动感染每一名职工。
四是谈心谈话“促稳定”。用好谈心谈话这一传统法宝,旨在及时了解掌握职工思想动态,真心听取职工意见和建议,全面提升建家水平,成为达到坦诚相见、帮助提高、促进和谐的催化剂,尽所能提高群众满意度,营造和谐稳定的工作生活环境。同时工会作为职工“娘家人”,在职工遇到工作和生活上的压力时,要及时给予精神和物质上的支持与帮助,切实帮助职工解决实际困难,切实为职工实现“幸福最大化”。
五是比学赶超“勇争先”。要全员动员,全力增强竞比赶超“向心力”,吹响劳动竞赛“集结号”,在收费、稽核、机电三大场景选树典型,使职工提升专业技能,做好职业规划。激励广大职工拿出“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风奋发进取、开拓创新,亮出风采。
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