一年之计在于春。为进一步加强队伍建设和站务管理,问需问计于广大职工,切实增进沟通理解,解决实际问题,共同谋划新一年的工作。近日,大名站组织开展了节后谈心谈话活动。
知不足而奋进,望远山而力行。此次谈心谈话坚持“实事求是、用心用情”的原则,领导班子成员与职工“一对一”“面对面”进行了平等诚恳、客观公正的交流,积极查摆在履职尽责、班组建设、工作运行等方面的问题和不足,现已开展谈心谈话37人次,梳理总结问题7个,商定改进措施和解决办法2个,为新一年工作明确了努力方向和奋斗目标。
集众智可定良策,合众力必兴伟业。活动中,各岗位职工立足工作实际,分析发展形势,畅谈发展前景,围绕如何更好地开展收费服务工作提出了新思路、新想法。截至目前,共征集意见建议12条,吸纳建议3条,有效增强了职工的主体意识,激发了凝心聚力、共谋发展的工作热情,为高效推进新一年工作打下了基础。
踔厉奋发正当时。2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是分公司高质量发展的关键之年,大名站将把谈心谈话活动作为统一思想、凝心聚力、推动工作的常态化举措,团结带领全体干部职工在助力分公司高质量发展的新征程中不断激荡新气象、成就新作为。
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