隧道管理站组织宣贯集团公司“承载梦想 一路同行”文化理念

5月5日，隧道管理站召开专题学习会议，宣贯集团公司“承载梦想 一路同行”文化理念。

会上首先主要负责人带领职工领学了“承载梦想 一路同行”文化理念体系，对其文化主旨、核心理念及延伸理念作了进一步阐述，提出企业文化体系形成的重要性，是深植于企业内部的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。

会议强调，作为隧道机电设备维护保养的业务单位，保障隧道各类机电设备正常运行是我们工作职责。坚守岗位巡检设备，保障隧道安全畅通，就是“承载梦想 一路同行”文化理念的体现。结合职工各岗位工作，进一步明确责任目标，细化工作计划，统一思想，凝心聚力，增强“撸起袖子加油干”的行动自觉性，确保2022年我单位各项工作再上新台阶。

    会议要求，一要深入学习，入脑入心。全体职工要充分学习贯彻集团公司文化理念的重要性和必要性，要对企业文化理论体系内容进行深人剖析、深刻理解，真正做到入脑入心；二要加强宣传，营造氛围。利用站务微信群每日发布企业文化理念体系内容，在岗前三分钟活动中对企业文化进行多次反复学习，营造浓厚的宣贯氛围。同时将机电维护员不怕苦不怕累，路巡帮助受困司乘为其排忧解难等事迹进行宣传报道，向社会展示张承人爱岗奉献、服务社会的精神，为全面提升文化软实力加油助力；三要融入工作，落地落实。文化理念体系的建立是为了企业更深远地发展，需要全体职工统一思想认识、统一行动目标，同心同行，继续秉持“爱高速 做贡献”优秀基因，坚守岗位，尽职尽责，做好本职工作，战胜艰难险阻，完成工作目标，共同实现梦想。