赵村收费站认真开展2021年度综合考核以及评先评优工作

 2月28日，按照分公司要求，根据《青银分公司年度考核办法（试行）》的有关规定，赵村收费站召开专题动员会议，安排部署2021年度综合考核以及评先评优工作，办公室人员、在站班组长、收费员代表参加动员会。会上对大家讲解了考核条件，并对考核工作提出几项要求。

一是全站职工要深刻理解年度考核的指导思想和重要意义，提高站位、端正态度，公平、公正的对待本次考核和评先评优工作。二是全体职工要进一步认真了解考核流程和相关要求，了解评先评优考核对象应具备的相关条件，客观实际的对待考核及评先评优工作。三是全体职工要结合各自的岗位职责，以高度负责的态度对一年来的工作情况进行全面的、认真的回顾总结，为今后更好的开展工作奠定基础。

会议最后，大家纷纷表示要认真学习《关于开展2021年度综合考核以及评先评优工作的通知》，以高度负责的态度，实事求是、客观公正的对待本次考核和评先评优，以对自己、对单位高度负责的态度总结回顾一年来的工作。并以这次考核为契机，总结工作经验，为2022年分公司和收费站高质量发展贡献自己的力量！