燕赵驿行公司宣化分公司传达落实集团公司2022年安全生产会议精神

为全面贯彻落实集团公司2022年安全生产工作会议精神，燕赵驿行公司宣化分公司召开专题会议，迅速传达落实会议精神。

会议认真传达了集团公司各位领导的讲话精神，并结合宣化分公司实际对2022年各项安全生产工作进行了新的安排部署，认真分析短板差距，从严强化安全履职，切实做到守土有责、守土尽责，同时要清醒的认识到安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性，层层压实责任，确保会议精神高效落实落地。

会议强调，一是提高政治站位，持续强化安全生产基础建设。持续做好“双控”机制建设工作，严格执行安全生产“党政同责、一岗双责”、“三个必须”和“五落实五到位”要求，落实安全生产责任制，全体职工要时刻紧绷安全生产这根弦，确保全年不发生安全生产责任性事故。抓实安全管控体系建设，层层签订安全目标责任书，强化安全考核问责，确保全员履职尽责。

二是持续抓好常态化疫情防控工作。按照燕赵驿行公司和当地疫情防控部门要求，严格落实进入服务区人员和车辆的防控管理，实行公共场所单一出入口、专人查验，逢人必测，不漏一人。同时做好公共场所的通风消毒，加强停车广场、公共卫生间、开水间等人员聚集场所的消毒工作，在此基础上认真做好全体在岗职工自身安全防护工作，正确佩戴防护装备，克服疫情麻痹心理，不畏艰险，冲锋在前，始终战斗在疫情防控最前沿。

三是要狠抓职工教育培训，加强思想引导和技能提升，引导职工养成自觉遵章作业的习惯。按照宣化地域特点制定全年培训计划，定期开展安全生产培训教育，确保全员参与；要抓实重点领域和重点部位安全整治，深入分析问题隐患，建立健全管理制度，确保各项安全生产工作高效推进。

四是要强化责任、从严管控，切实保障特殊时期安全稳定。所属各服务区要抓好春节前后、冬奥会以及“两会”期间安全生产工作，严格落实安全保障措施，认真组织全方位、无死角、全覆盖的安全大检查。

五是要强化应急值守，确保全体干部职工“在岗在位在状态”。做好后勤安全保障工作，严格落实24小时值班制度，及时处置突发事件，认真做好上传下达工作，保证宣化分公司各项安全生产工作平稳有序开展。

会后，宣化分公司分两组到所属路段服务区开展安全生产专项检查。