赵县收费站开展谈心谈话活动凝聚力量

为进一步做好日常运营管理工作，赵县收费站站长王荣国利用岗后等时间分别与各收费班、办公室、票证财务室的班组长进行深入谈心谈话，了解近期各班组的工作情况、职工思想状况及家庭情况，根据各班组出现的不同情况进行了有针对性的谈心谈话，总结了各班组2020年工作取得的成绩，并对存在的问题进行了深入分析，提出了相应的改进措施，并对工作提出总体要求：

一是各班组要抓好职工队伍建设，充分利用业务时间组织集团公司收费业务及“学习强国”等平台的开展自学，同时，积极参加收费站组织的学习教育培训，不断提升职工的综合素质，为职工的成才提供有利平台。

二是强化纪律意识、大局意识。各班组长要以身作则，严格自律，严格落实青银分公司制定的各项工作制度，为班组成员树立榜样。

三是加强与职工的沟通交流，通过拉家常的形式，了解职工想法和困难，及时为职工排忧解难，遇到不能解决的问题及时上报站领导。

四是团结协助，开拓创新。各班组要加强协助，加强业务知识学习，不断创新工作方法，工作思路以及服务范围，积极为收费站的发展献计献策。