为提高收费人员的业务素质，提高业务能力，太子城收费站组织第一季度收费知识考核。考核分为“线上”和“线下”两种答题方式，在站职工通过纸质试卷进行线下答题，居家职工通过电脑进行线上答题。“线上”、“线下”同步进行，降本增效，达到预期目的。
此次考核，对全体收费人员进行摸底，及时查漏补缺，为日后正式收费，奠定坚实的业务理论基础。
